La fuga dei cervelli, l’innovazione e le strategie di attrazione dei talenti, l’adattabilità e la resilienza sono elementi chiave per il futuro del lavoro. Le nuove soluzioni possono invertire questa tendenza? Investire nell’innovazione e nel capitale umano significa davvero costruire un futuro di competenze mirate?
a cura di Reale Mutua · intervengono Nicolò Andreula, Antonio Baravalle, Barbara Caputo, Luca Filippone · conclude Virginia Antonini · coordina Alessandro Cascavilla